初心者でもできる☆メンズモデル株主優待日記

 株主優待を中心に自分のセオリーを守りつつ堅実な投資を心がけています。FP・証券外務員1種資格を活かしつつ金融、生活全般に関するお得情報なども書けたらとおもいます。優待は誰でも気軽に始めることができるので、これから株式取引を始めようという方に最適です。

「株主優待ブログ(優待ブログ)」として銘柄の紹介を中心に記事を書いています。優待品の紹介や株主総会のお土産についても時々紹介しています。優待利回りの高い優待株や高配当(高利回り)の優待銘柄を中心に投資しています。相互リンクや広告の掲載等に関しては、右下のメッセージボックスからお願いします(*^-^*)※投資の原則は「自己責任」です。その旨をご理解いただけたらと思います。

ティラド・プレミアム優待倶楽部

【優待変更→3月&9月ネットカタログギフト優待♪】CMもよく見かけますね♪

こんにちは!

きょうは、航空券の予約サイトを主力にネット販売に特化した旅行会社のエボラブルアジア(6191についてです。

こちらは、直近の決算発表で、2月14日に、18年9月期第1四半期(10-12月)の連結経常利益が前年同期比57.2%減の8600万円に大きく落ち込んだと発表しましたね。

通期の同利益に関しては予想を開示していませんが、営業益では前期比148%増の15億円を予想していますね。

なお、通期経常益のコンセンサス予想では前期(の実績)比139%増の16.6億円となっていますね。

こちらの直近での最大のトピックスは、2月14日に発表された株主優待制度の変更ですね。内容は、3月と9月権利で、従来の100株以上→1000ポイントエボラブルアジアプレミアム優待倶楽部の最低取得単価を500株以上→8000ポイント(同優待倶楽部)に変更するというものですね。


プレミアム優待倶楽部は500
点以上から選択できるネットカタログギフトですね。他にはティラド・プレミアム優待倶楽部などが有名ですね(*^-^*)

エボラブルアジア2018

                              


エボラブルアジア6191
株価2136/株 必要資金(500株)1068000(3/8) 

【予想配当】0.47% 1株あたり 10円  
PER/PBR】41.70/10.35倍(予想連)
【優待確定月】3月末日   9月末日

【優待内容】 保有株式数および保有期間に応じてポイント付与(1ポイント≒1)

特設ウェブサイトにおいて、そのポイントと食品、電化製品、ギフト、自社オリジナル航空券等500点以上の商品と交換、また社会貢献団体への寄付も可能
500株以上  初年度8000ポイント 1年以上保有*:8800ポイント 
600
株以上  初年度:11000ポイント 1年以上保有*:12100ポイント 
700
株以上  初年度:13000ポイント 1年以上保有*:14300ポイント 
900
株以上 初年度:16000ポイント 1年以上保有*:17600ポイント 
1000
株以上 初年度:18000ポイント 1年以上保有*:19800ポイント 
2000
株以上 初年度:20000ポイント 1年以上保有*:22000ポイント 
5000
株以上 初年度:25000ポイント 1年以上保有*:27500ポイント 
*
毎年9月末日又は3月末日現在の株主名簿に同一株主番号で連続2回以上記載されること。
※10000
ポイントで正規普通運賃より50%オフで、国内航空券を2枚購入可(往復も可)
ポイントの有効期限は付与日より3年間。ポイントを繰越す場合、9月末、3月末の株主名簿に同一株主番号で記載されていること


一般信用売りはできません。非貸借銘柄のため逆日歩データはありません。こちらの優待利回りは、500株以上(
1年未満)で1.50%、配当を合わせた総合利回りは1.97%になりますね。


2016
年9月の優待新設以来の初の優待変更になりましたね。今回の変更で優待利回りはアップになりましたが、従来は100株以上で優待取得(20万円強)が可能でしたが、500株以上となると取得額が100万円以上になるのでハードルは高くなりましたね。


同社は資本参加や新規事業など材料がとにかくよく出ますが、18.9期1Qは「AirTrip」(エアトリ)や民泊事業への先行投資負担増や、TVCMを中心にプロモーション費用35億円(前期21億円)の投入を計画しており、一段の事業拡大を優先する方針を打ち出しているということですね。

確かに最近はエアトリのCMをよく見かけるようになりましたね♪

それでは、本日も最後までお付き合いいただきありがとうございました(*^-^*)
いつも応援ありがとうございます。


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【年2回のプレミアム優待新設→東証1部指定替え&記念増配期待高まる♪】

こんばんは!

きょうの日経平均は、ドル円が110台前半から中盤で軟調に推移したことで方向感が出ない展開になりましたね。一時プラス圏に浮上する場面もありましたが引けにかけて売られ、結局終値で34円安の19925円で取引を終えました。

4日の雇用統計まで重要指標が目白押しなので、外部環境と絡めてドル円がどこで底を打つのか期待しながらみたいですね。

ところで、きょうは、
弁護士や公認会計士などの士業や管理部門に特化した人材派遣サービスを手掛けているMS−Japan6539の株主優待についてです。


同社の直近の最大のトピックスは、何と言っても7月12日
に発表された株主優待の新設ですね(*^-^*) 年2回(3月と9月)、保有株式数および保有期間に応じて、株主優待ポイントを進呈するということですね。

内容は、200株以上(年間8000ポイント)から優待ポイントが進呈され、特設サイト(2017年11月オープン予定)の「
MS-Japanプレミアム優待倶楽部」で食品、電化製品、ギフト、旅行・体験等から選択できる、いま流行りのプレミアム優待倶楽部ですね(*^-^*)

一方、こちらは直近の決算発表で、
510日に、173月期の経常利益(非連結)が前の期比17.8%増の9.58億円に、183月期も前期比13.4%増の10.86億円(6期連続で過去最高益を更新、6期連続増収増益)に伸長する見込みとしましたね(*^-^*)

ms-japan2ms-japan
MS−Japanプレミアム優待倶楽部例

                              

MS−Japan6539※マザーズ
株価3575/株 必要資金(100株)357500(7/31)

【予想配当】0.98% 1株あたり 35円 
PER/PBR28.30/4.13倍(予想連)
【優待確定月】3月末日 9月末日

【優待内容】株主優待ポイント付与(1ポイント≒1)(年度)
 株主様限定の特設インターネット・サイト「MS-Japanプレミアム優待倶楽部」において、ポイントと食品、電化製品、ギフト、旅行・体験等の中から交換可。また、社会貢献活動への寄付も可能。 
200株以上  8000ポイント

300株以上  12000ポイント
400株以上  18000ポイント
500株以上   25000ポイント
600株以上   35000ポイント
700株以上   45000ポイント
800株以上   50000ポイント
2000株以上   60000ポイント
4000株以上   80000ポイント
10000株以上 100000ポイント

上記付与ポイントは9月末及び3月末いずれの基準日においても自社の株主として株主名簿に記載されている場合の合計付与ポイントです。よって、9月末及び3月末それぞれの基準日における付与ポイント数は、上記表の半分となります。


一般信用売りはできません。非貸借銘柄のため逆日歩データはありません。こちらの優待利回りは200株以上で1.12%、配当を合わせた総合利回りは2.10%ですね(*^-^*)


同社は、士業に特化した人材紹介事業や法律関係の転職情報サイトの運営、その他、CMでもおなじみの、企業の管理部門と士業をつなぐポータルサイト Manegy「マネジー」を運営していますね。


それはそうと、最近のトレンドとして、好業績かつ、新興市場からの優待新設とくれば、東証1部への市場変更を期待せずにはいられませんよね。また同社は、1部上場からの記念増配も期待されています。

※プレミアム優待俱楽部で有名なティラド(7236)の前回記事はこちらから


それでは本日もありがとうございました(*^-^*) 

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「初心者でもできる☆メンズモデル株主優待日記」ブログ管理人。株主優待ブロガー/現役メンズモデル。FP、証券外務員1種資格取得。株主優待は誰にでも気軽に始められますし、取得方法も一度覚えてしまえば一生続けていくことができます。興味のある方はどうぞ。サッカー・相撲・ボクシング・釣りとキャンプ・温泉好き*
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